炎炎夏日，白银市中心医院迎来了一群刚刚毕业的，初入职场、朝气蓬勃的新员工。为了让他们充分认识并融入我院，人力资源部特组织安排了一场新员工岗前培训会。7月16日，院党委副书记、工会主席赵满国、人力资源部相关人员以及全体新进员工在院学术会堂参加了岗前培训的开班仪式。

赵满国副书记给新员工讲述了我院的发展历史以及未来的发展方向。指出，由于特殊原因，人才断层现象严重，因此，加入我院的新员工才有难得的发展机遇，在今后的工作中要夯实基础、精炼医疗技术、勇于挑战，才能够给自己的医疗生涯交一份满意的答卷。

 会议中，播放了我院的发展历史宣传片，新员工各个聚精会神，认真观看，通过宣传片以及自己的所见所闻逐步了解我院。

为期一周的岗前培训，由我院职能科室和临床重点科室负责人给各位新员工进行业务以及相关知识的培训，培养大家在工作中脚踏实地，积极上进；生活中能互相帮助，团结友爱；努力提升自己的业务水平和综合素质，守纪律、懂规矩，做一名爱岗、敬业、有担当的白银市中心医院人。

7月20日，为了培养新员工勇敢拼搏的精神，锻炼良好的身体素质，树立团队整体协作意识，医院人力资源部专门组织新员工来到华辰素质拓展训练基地，开展为期一天的户外拓展训练活动。

在拓展导师的组织安排下，简单的热身运动后，参训人员被分为3支团队，选队长、拟队名、定口号、唱队歌、摆造型，大家积极参与、群策群力，欢声笑语连成一片。在项目训练中，各团队充分发扬团队协作精神，大家顶着烈日，不怕苦、不怕累，心往一处想，劲往一处使，相互鼓励，互助友爱，出色完成了“信任背摔”“高空断桥”“盲人方阵”“毕业墙”等活动项目。特别是在“毕业墙”环节，所有参训人员共同面对高度4.2米的逃生墙，凝心聚力发挥团队的力量，采用徒手搭人梯的办法，让每一位队员都顺利逾越了一个人永远无法完成的障碍，看似简单的活动项目，让大家真切的体验到了团队力量的伟大，大家坐在一起争相发言，分享体验过程的感受和成功的喜悦。

下午7点多，拓展训练圆满结束，大家愉悦身心的同时，每个人带着沉甸甸的“收获”，恋恋不舍的离开了训练场。

最后在结业考核会上，党委书记吴国兰对新员工的加入表示热烈的欢迎。同时对新员工提出四点要求：一是要珍惜来之不易的机会，怀“仁爱”之心，待病人如亲人，服务好每一位患者；二是要尽快转变角色，立足新的人生起点，和全院干部职工齐心协力，共同推动医院发展；三是要求真务实，精诚为医，不断学习，努力提升自身业务能力和水平；四是要弘扬医德医风正气，传承和发扬我院真诚奉献、严谨创新的医院精神，践行敬佑生命，救死扶伤的神圣责任和使命。